Letzten Samstag haben wir an einer eintägigen Gruppenbildungsaktion des Unternehmens teilgenommen.Obwohl es nur ein kurzer Tag war, habe ich sehr profitiert.
Zu Beginn der Gruppenbildungsaktivität scheint es, dass nicht jeder, wie ich, von der geschäftigen Arbeit und dem müden Körper getrennt wurde, sondern der Trainer hat unseren Zustand nur rechtzeitig durch schnelle Teambildungszeit, klangvollen und kraftvollen Dialog angepasst und Reaktion sowie interessante Mannschaftsspiele.Die Aktivität begann schrittweise mit der Teampräsentation jeder Gruppe.
An diesem Tag war meine Gruppe die vierte Gruppe.Es gab 13 Mitglieder in der Gruppe.Sie lernten sich während der Diskussion und Übung der Teampräsentation kennen.Einige waren für das Schreiben von Slogans, einige für das Anstehen und einige für die Gesamtprobe verantwortlich.In den knappen acht Minuten war jeder für sich selbst verantwortlich, was den starken Teamgeist voll unter Beweis stellte.
Was mich an einem Tag mit Gruppenbildungsaktivitäten am meisten beeindruckte, war: „Das Teambildungsspiel, bei dem es darum geht, den Teamleiter zu heben, ist ein Spiel, das das Vertrauen und die persönliche Ausdauer des Teams auf die Probe stellt.Damals dachten wir alle, es sei eine unmögliche Aufgabe, so dass es jetzt, wenn wir darüber nachdenken, immer noch seltsam ist.Dieses kleine Spiel bringt unser Teambewusstsein und unseren Teamgeist voll zur Geltung.Wir 13 Leute standen eng zusammen und versuchten unser Bestes, um den Teamleiter hochzuheben, dh alle zum Schwitzen und Zittern zu bringen, aber trotzdem hartnäckig zu bleiben und uns gegenseitig zu ermutigen.Wir rufen gemeinsam unseren Team-Slogan.„Niemals loslassen“ ist die Stimme von uns allen.Als schließlich der Expansion Coach das Ende des Gruppenbildungsspiels ankündigte, umarmten wir uns alle fest.In diesem Moment fühlte ich, dass wir eng miteinander verbunden waren.Es ließ uns wissen, dass es eine Stärke gab, die Einheit genannt wurde, und einen Geist, der Zusammenarbeit genannt wurde, und Einheit und Zusammenarbeit können uns helfen, alle Schwierigkeiten zu überwinden.Was mich im gesamten Prozess am meisten berührt hat, war das Teilen des Teamleiters.Unsere Teamleiterin sagte, dass sie ihr Bestes tat, um ihren Körper von Anfang bis Ende angespannt zu halten, nur um die Last jedes unserer Teammitglieder zu verringern.
Beim teambildenden Auswärtstraining hält sich jeder von uns daran und versucht seinen Teil dazu beizutragen.Solange wir hartnäckig bleiben, können wir unsere Ziele eins nach dem anderen erreichen, bis wir die Aufgaben erledigt haben, die wir für unmöglich halten;In unserer Arbeit können wir, solange wir bestehen, unser persönliches Potenzial stimulieren und unsere persönliche Kraft einsetzen.Zu tun, was du nicht tun kannst, ist Wachstum, zu tun, was du nicht wagst, ist ein Durchbruch, und zu tun, was du nicht tun willst, ist Veränderung.
Dank der Teambuilding- und Erweiterungsaktivitäten habe ich einen besseren Menschen kennengelernt.Lass mich nicht hängen.Ändere jedes „Ich werde nicht“ zu „Ich kann“.Es ist besser, es zu versuchen, als sich nie zu trauen, anzufangen.
Postzeit: 05. Dezember 2022